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Aposentado é condenado por receber benefício de invalidez enquanto trabalhava
Homem deverá devolver R$ 38 mil ao INSS após Justiça Federal reconhecer fraude no recebimento do benefício
Um aposentado foi condenado pela 1ª Vara Federal por continuar recebendo aposentadoria por invalidez, mesmo atuando como administrador de uma empresa de transportes. A decisão, publicada em 24 de junho, determinou o ressarcimento de R$ 38 mil ao INSS devido ao recebimento indevido dos valores.
Contexto do Caso
De acordo com o processo, entre 2010 e abril de 2024, o réu manteve o benefício alegando incapacidade por asma grave, porém, ao mesmo tempo, gerenciava as operações de uma transportadora. Inicialmente, a empresa estava registrada em nome da ex-esposa, depois passou para o filho. A comprovação do trabalho ativo foi feita por meio de mensagens de WhatsApp, depoimentos de motoristas e documentos fiscais que apontaram o envolvimento do aposentado em rotinas administrativas, pagamentos e contratos.
Investigação e Provas
As investigações começaram após a apreensão de um celular em outro inquérito por furto, o que levou à descoberta da rotina do réu na empresa. A quebra de sigilo telefônico confirmou que ele emitia ordens de serviço e efetuava pagamentos. O INSS então confirmou que o homem recebia o benefício desde 2010, sendo o trabalho efetivo comprovado entre abril de 2023 e abril de 2024, período que fundamentou a condenação.
Julgamento e Punições
O juiz Adérito Martins Nogueira Júnior classificou a conduta do réu como estelionato contra entidade pública, conforme o artigo 171, §3º, do Código Penal. A sentença fixou a pena em 1 ano e 8 meses de reclusão em regime aberto, sendo a prisão substituída por prestação de serviços comunitários e pagamento de multa equivalente a quatro salários mínimos. Além disso, foi determinado o ressarcimento de R$ 38 mil ao INSS. O processo segue em segredo de Justiça e cabe recurso ao Tribunal Regional Federal da 4ª Região.
Repercussão e Orientações
O caso serve de exemplo para reforçar a fiscalização sobre benefícios previdenciários e ressalta a importância de comunicar ao INSS qualquer alteração na condição de saúde do beneficiário. O objetivo é garantir que os recursos públicos sejam destinados corretamente para quem realmente necessita.